La motivación implica cualquier cosa que anime a una persona para llevar a cabo determinadas acciones y persistir en el logro de sus objetivos a corto, medio o largo plazo. Los emprendedores requieren motivación, voluntad e interés cuando comienzan un proyecto, pues a menudo se consiguen varios obstáculos. Seguir leyendo «Cómo motivar a emprendedores en sus proyectos»
La importancia de la inteligencia emocional en los negocios
La inteligencia emocional es la capacidad de entender y manejar nuestras emociones. Las habilidades que contribuyen a la inteligencia emocional son autoconciencia, autorregulación, motivación, empatía y habilidades sociales. La inteligencia emocional se ha convertido recientemente en una palabra de moda en el mundo de los negocios. ¿Por qué? Seguir leyendo «La importancia de la inteligencia emocional en los negocios»
Las cualidades de liderazgo más importantes
¿Qué es exactamente un líder? ¿Es solo un buen gerente? Resulta que ser un líder no es una función, ni un título oficial, sino un conjunto de comportamientos y una actitud carismática que, al final, hacen que todos quieran escuchar y seguirlo. Seguir leyendo «Las cualidades de liderazgo más importantes»
10 pasos para transformarte en un líder de pensamiento
¿Quieres convertirte en un líder de pensamiento exitoso y marcar la diferencia, obteniendo beneficios increíbles? La palabra liderazgo significa literalmente conducción, guía, dirección y el líder es el que dirige, guía y conduce. Seguir leyendo «10 pasos para transformarte en un líder de pensamiento»
Cómo motivar al personal de tu empresa
La desmotivación es una de las razones que llevan a tu compañía a una caída. Debes estar interesado en tus empleados simplemente porque son el enlace, el marco o el pilar en el que se basa tu empresa. ¿Por qué? Porque son quienes garantizan el buen funcionamiento. Seguir leyendo «Cómo motivar al personal de tu empresa»
Cómo alcanzar la eficiencia máxima en tu negocio
La eficiencia máxima consiste en mejorar continuamente los procesos dentro de una organización para lograr el mejor rendimiento posible. Todas las actividades que conducen a un producto o servicio final se ven afectadas, ya sean sus metodologías de trabajo, las tareas de los empleados o las tecnologías utilizadas. Seguir leyendo «Cómo alcanzar la eficiencia máxima en tu negocio»
Las habilidades primordiales que buscan las empresas en el 2020
Independientemente de las metas que te hayas planteado para este año 2020, existe un conjunto de habilidades que harán que destaques tanto de forma personal, como en el equipo que integres. Son 15 habilidades principales, entre blandas y duras, que serán definidas a continuación: Seguir leyendo «Las habilidades primordiales que buscan las empresas en el 2020»
Las características que han cambiado a las empresas del siglo XXI
Empresa conjunta, coproducción, co-working… son algunas de las características que las empresas modernas están aplicando en su modo de gestión, dejando atrás prácticas antiguas con el propósito de prosperar ante una agitación económica. El contexto mundial ha cambiado y a las organizaciones no les queda de otra que adaptarse o morir. Seguir leyendo «Las características que han cambiado a las empresas del siglo XXI»
¿Qué es el desarrollo profesional continuo?
El desarrollo profesional continuo es el proceso permanente de desarrollo, mantenimiento y documentación de las habilidades profesionales. Estas habilidades pueden adquirirse formalmente, a través de cursos o capacitación, o informalmente, en el trabajo u observando a otros. Seguir leyendo «¿Qué es el desarrollo profesional continuo?»
Cómo mantenerse positivo ante noticias negativas
En la actualidad es prácticamente imposible revisar las noticias sin sentir que estás siendo bombardeado con negatividad. Y puede que las historias permanezcan en tu mente mucho después de que apagaste la televisión o dejaste de ver el celular. Seguir leyendo «Cómo mantenerse positivo ante noticias negativas»
Jesús Alberto Fuenmayor 